Най-доброто в подбора на персонал: WU EA Connect събира на едно място висши управленски кадри и водещи работни места

Портал за търсене на работа среща инструмент за кариерно развитие: Новата платформа на WU Executive Academy за завършилите студенти е много повече от мрежа – тя предоставя форум, който събира търсени мениджърски таланти с известни компании.

Историята на мрежите е стара колкото човечеството. В САЩ, кариерните мрежи са особено популярни. В това отношение Австрия има какво да подобри. И все пак, WU Executive Academy, бизнес училището към Виенския икономически университет, заема водеща роля в образованието за висши управленски кадри: от много години завършилите Академията са свързани не само помежду си, но и с потенциални работодатели. Сега организацията стартира нова виртуална мрежа, наречена WU EA Connect, за своите настоящи и вече завършили студенти в MBA програмите и Магистърските програми по право. Това, което прави платформата WU EA Connect специална, е фактът, че тя е не само международна кариерна мрежа, но и инструмент за неформален и все пак целенасочен подбор на ръководни кадри. Тя свързва успешни компании с талантливи мениджъри от клуба на студентите, завършили WU Executive Academy.

Инструмент за подбор на кадри среща таланти

„В офлайн света организираме събития, посещения на компании и вечерни нетуъркинг срещи в продължение на много години. Целта е да се насърчи взаимодействието между нашите студенти, завършили MBA или Магистърска програма по право и кариерните ни партньори, които се състоят от подбрани компании от публичния сектор и сферата на подбор на висши ръководни кадри. Сега възнамеряваме да умножим тези кариерни предимства във виртуалния свят“, казва Регине Ейтелбьос, Алумни мениджър във WU Executive Academy. „Ние внедрихме портал за търсене на работа в платформата, до която имат достъп нашите кариерни партньори и възпитаниците ни“, продължава Ейтелбьос. Сред членовете на WU EA Connect са хора с висок потенциал, мениджъри с дългогодишен опит, които в момента посещават Магистърските програми по право или MBA, или вече са завършили.

„Компаниите, които търсят кадри за висши ръководни позиции и други ключови роли могат да използват WU EA Connect, за да достигнат директно до целевата си група. В платформата те могат да проучат подходящите кандидати и да спестят време и пари в процеса на подбор“, казва Ейтелбьос.

Членовете могат да добавят своите Facebook и LinkedIn профили в платформата, както и да включат подробности относно обучението си в MBA или Магистърските програми по право. Това ще направи кандидатурите им още по-атрактивни от гледна точка на пазара на труда. „Професионално казано, нищо не е по-важно от това да разполагаш с правилните контакти и правилната информация. WU EA Connect е създадена така, че да осигури на студентите и завършилите допълнителна кариерна подкрепа, освен нашите офлайн дейности. Първоначалната обратна връзка беше много положителна и показа, че тази инициатива има добавена стойност за всички“, заключава Регине Ейтелбьос.

Компания, която вече използва потенциала на WU EA Connect, когато става въпрос за намиране на квалифицирани нови служители, е Boehringer Ingelheim. „От гледна точка на HR, сътрудничеството с професионални мрежи е особено ценно предимство. В един свят, в който ситуациите се променят постоянно, лесният достъп до квалифицирани кандидати става все по-важен“, казва Клаудия Хофман, HR Бизнес Партньор, добавяйки, че Boehringer Ingelheim е глобален играч, който винаги търси топ кандидатури с опит в индустрията, които да привлече. „В този контекст WU Executive Academy е важен партньор за нас, тъй като ни дава достъп до общност от потенциални топ кандидати от цял свят“, продължава Клаудия Хофман. Освен нетуъркинг възможности, новата платформа предлага и интересни решения: „Един пример за това е порталът за работа, който ни позволява да публикуваме и комуникираме отворени позиции само с няколко клика“, казва Хофман.

Какво предлага WU EA Connect:

1. Интелигентен портал за търсене на работа

Платформата съдържа портал за работа, който е пригоден към специфичните нужди и изисквания на неговите членове. Само с няколко клика те могат да рекламират и споделят работните позиции, които са отворени в техните компании. Всичко, което трябва да направят е да качат PDF файл и корпоративното лого, и да опишат съществените детайли относно позицията и начините на кандидатстване. Кариерните партньори на WU Executive Academy също имат достъп до тази опция: с публикуването на обява за работа те могат лесно да комуникират отворени позиции в тази таргет група. Част от реномираните компании в мрежата включват Amrop Jenewein, Boehringer Ingelheim, Borealis и Stanton Chase.

2. Търсене на таланти

Завършилите студенти също могат да разглеждат профилите на членове на мрежата с голям опит с цел нетуъркинг, или за да се свържат с тях във връзка с открита позиция. Функцията за търсене в директорията с членове на мрежата, позволява профилите да се филтрират по държава, град, професия, индустрия и позиция.

3. Кариерен тласък

Проучванията показват, че две трети от хората си намират работа чрез „скрития пазар на труда“, тоест с препоръки и контакти. Потребителите на WU EA Connect допринасят към общността не само с ценна мрежа от контакти, но в много случаи и с конкретни познания, специфична за индустрията информация и реални кариерни съвети, които биха били полезни на техните колеги от магистърските програми по право и MBA.
При регистрация, новите потребители отговарят на въпроса каква подкрепа биха искали да предложат – дали биха искали да бъдат ментори, дали предпочитат да съветват кандидатстващите за работа или хора, основаващи собствен бизнес, или пък да помогнат на други членове да осъществят бизнес контакти например. Философията на общността е: „Дай и ще ти бъде дадено“. Освен това търсенето на помощ не е табу. Тъкмо обратното, в секцията за публикуване потребителите биват окуражавани да потърсят помощ – и с кликването на един бутон, те могат да се свържат с избрани лица, които да помолят да бъдат техни ментори.

4. Съвети по тематични групи

Понякога имаме нужда да чуем мнението и перспективата на други хора, за да разберем по-добре даден проблем. Или просто търсим добър съвет. Потребителите могат да основават собствени тематични групи, в които например да обменят на гледни точки и мнения в тяхната сфера на работа. Към момента във WU EA Connect има групи за „Енергиен мениджмънт“, „Предприемачество“ и „Финанси“. Съществува възможност и за създаване на алумни групи на регионален принцип.

5. Нетуъркинг в отделните випуски

Без съмнение, водещата причина за присъединяване към мрежата на WU EA Connect е следната: След приключване на следдипломното обучение, завършилите ще могат да поддържат връзка със своите колеги. Те ще могат да се информират един за друг и да общуват помежду си, независимо къде по света се намират. Програмата, в която е бил записан човек, както и началната и крайната й дата се използват за филтриране на профилите. А най-хубавото е, че WU EA Connect показва автоматично профилите на настоящи и завършили студенти в дадена програма. Разделът с „хора, които трябва да познавате“ показва интересни личности, които са завършили същата програма през годините. Освен това, членовете на общността могат да използват Facebook, за да поканят други алумнита да се включат в мрежата.

6. Винаги в крак с времето: Последните новини и информация за събития

Членовете на WU EA Connect няма да пропуснат нито едно от вълнуващите алумни събития или кариерни уебинари на WU Executive Academy. Те виждат веднага кой друг се с регистрирал за дадено събитие, което улеснява поддържането на контакти лице в лице, извън виртуалната мрежа. Освен това те могат да споделят отделни снимки или цели фото албуми с общността.

7. Споделяне на истории за успеха

Когато става дума за кариерно развитие, всички имаме нужда от вдъхновение и мотивация. Ето защо WU EA Connect представя също и кариерните истории на изключителни алумнита и техния професионален път.